La conscienciació, educació i actuació de tota la comunitat universitària en matèria d’igualtat de gènere es fa cada cop més evident i indispensable. En aquest context, apareix la Comissió de Polítiques d’Igualtat de Gènere a ESCI-UPF. Amb representació de tots els col·lectius, compta amb funcions tant de caràcter institucional com operatiu.
La Comissió engloba competències relacionades amb l’assessorament als Plans d’Acció d’Igualtat, la promoció de la transversalitat de gènere en el conjunt de la política institucional i activitats de sensibilització. A més, també participarà en l’elaboració de propostes en l’àmbit de les polítiques d’igualtat de gènere i informarà de les activitats i decisions que realitzin les diferents unitats d’ESCI-UPF sobre aquesta temàtica.
Elaborat l’anàlisi dels indicadors en matèria d’igualtat, aviat es podrà accedir al protocol de prevenció i solució. Tanmateix, és obvi que hi ha molt a fer, però la Comissió és un pas endavant per assolir una transformació social necessària. És essencial que tot l’ecosistema universitari se senti partícip en l’avenç cap a una societat més justa en tots els aspectes possibles.
26/07/2021
Mercè Llunell és alumna de 3r curs del GNMI i ens explica la seva experiència com mentora d’alumnes de primer. Una experiència que considera molt útil i enriquidora, sobretot en la situació de pandèmia que hem viscut.
23/07/2021
ESCI-UPF lanza el Postgrado en Gestión de la Transición Sostenible y la Emergencia Climática. Empezará el próximo enero de 2022 y tendrá un claro carácter profesionalizador.
19/07/2021
Carla Niubó, alumna de 3r del GNMI, explica la seva experiència com a mentora d’estudiants de 1r en un any força atípic a causa de la COVID-19.
Leave a message