Back

ESCI-UPF

El GNMI torna a la fnal del Talent Match de Hotusa

  • 22/04/2026
  • 1 min reading time
Talent Match Hotusa 2026
Izan Pérez i Arnau Navarro durant la seva presentació a la final del Talent Match 2026. / Foto: ESCI-UPF (Martí Nogués)

El passat 17 i 18 d’abril es va celebrar a Madrid la final del Talent Match del Grupo Hotusa, una iniciativa que busca donar resposta als principals reptes del sector turístic i a la que per tercer any consecutiu hi ha participat ESCI-UPF.

Un any més, i ja en van deu, el Grupo Hotusa ha organitzat una nova edició del Talent Match, una competició universitària que té per objectiu connectar el món empresarial amb l’acadèmic tot impulsant el talent jove a través de les oportunitats que ofereix el sector turístic.

La competició consisteix en desenvolupar nous models de negoci, conceptes hotelers o serveis turístics a partir d’una anàlisi aprofundida del sector i mirant de respondre a les tendències i oportunitats que presenta el mercat. En el cas del Grau en Negocis i Màrqueting Internacionals, els alumnes treballen en aquests projectes com a part de l’assignatura optativa de Retail internacional.

Aquest any, al Talent Match hi han participat més de 350 alumnes i, per tercer any consecutiu, un grup del GNMI van ser seleccionat per representar ESCI-UPF a la final, que es va celebrar a l’hotel Eurostars Madrid Congress i va acollir 65 estudiants de 17 centres universitaris de tot l’Estat.

El grup d’ESCI-UPF estava format per cinc alumnes de 4t curs: Guillem Aparicio, Pol Camps, Arnau Navarro, Izan Pérez i Dragos Sandru. Dos d’ells, Izan Pérez i Arnau Navarro, van ser els encarregats de representar l’equip a la final de Madrid.

El 17 i 18 d’abril, els estudiants finalistes van tenir l’oportunitat de participar en diverses activitats i sessions per polir les presentacions dels treballs i les seves capacitats d’oratòria, a més de conèixer-se amb la resta d’alumnes de les altres universitats participants.

La proposta presentada pel GNMI, Ecotokens, consisita en desenvolupar un sistema d’accions i recompenses per promoure la sostenibilitat i l’eficiència energètica. A través d’una app, els hostes tenien la possibilitat d’acumular punts per després intercanviar-los per diferents gratificacions de caràcter sostenible. D’aquesta manera, Eurostars podria reduir l’impacte ambiental alhora que incentivaria els valors sostenibles entre els hostes, tot alineant-se amb els criteris ESG i posicionant-se com un referent en matèria de sostenibilitat en el sector hoteler.

Després de l’èxit de l’any passat, el premi d’enguany ha recaigut en el projecte Aurys Concierge, desenvolupat per la Escuela Universitaria Turismo de Altamira, mentre que la Universidad de Oviedo es va emportar la menció especial del jurat.

We also recommend you